No segundo semestre do ano passado, a Siemens contratou cerca de 600 funcionários para ingressar no mercado brasileiro de telefonia móvel, a partir da previsão de novas operações em GSM. Este número, contudo, ainda é um terço inferior às 900 contratações planejadas inicialmente. De acordo com o diretor de RH, a demanda pelos equipamentos GSM não ocorreu na velocidade esperada e por isso o plano de admissões nesta área deve ser cumprido em um prazo mais longo.
